据统计,目前我省县级公立医院专业技术人才较2011年增长24.12%,县级医疗机构门急诊人次、出院人次分别增长47.45%、36.03%,医疗费用增长率逐年回落。这“三升一降”的背后,反映了我省县域医疗卫生服务能力明显提升,“看病难”“看病贵”问题正在得到进一步缓解。通过广泛征求意见,组织修订了政府办内务管理制度,规范了出勤请假、值班加班、上班纪律、文件收发、公务接待、公务用车、财务审批等工作,实现用制度管人,按规矩办事,办公室工作效能得到进一步提升,服务质量得到进一步优化。同时注重抓好二级机构和政府组成部门的岗位廉政风险防控工作,落实好“一岗双责”。政府领导班子成员定期对分管部门开展廉政谈话,听取分管部门党风廉政建设情况汇报,提醒和教育单位主要负责人率先垂范、严格要求,抓好班子、管好队伍,守住底线、廉洁自律,杜绝出现违纪违法现象,营造遵规守纪、风清气正的良好发展氛围。" />